問題詳情

三、人格評估的方法有那些?運用來評估個案時,在專業倫理上與評估資料解釋上,應如何避免誤用?試申論之。(25 分)

參考答案

答案:C
難度:適中0.617169
統計:A(15),B(41),C(266),D(53),E(0)

用户評論

【用戶】Mini Chu

【年級】高三下

【評論內容】第51條第二項

【用戶】Justice Sol

【年級】國三下

【評論內容】第 51 條(繳納就業安定費)雇主聘僱下列外國人從事工作,得不受第四十六條第一項、第三項、第四十七條、第五十二條、第五十三條第三項、第四項、第五十七條第五款、第七十二條第四款及第七十四條規定之限制,並免依第五十五條規定繳納就業安定費:一、獲准居留之難民。、二、獲准在中華民國境內連續受聘僱從事工作,連續居留滿五年,品行端正,且有住所者。三、經獲准與其在中華民國境內設有戶籍之直系血親共同生活者。、四、經取得永久居留者。、...