問題詳情

17.使用因素分析來研究測驗的效度,可以稱為何種效度?
(A)構念效度
(B)同時效度
(C)內容效度
(D)預測效度

參考答案

答案:A
難度:適中0.639151
統計:A(271),B(10),C(118),D(25),E(0)

用户評論

GOGOGO】評論

因素分析(factor analysis)它是一種確認心理特質的方法,是研究「構念效度」適當方法之一。就本質上來看,因素分析是分析行為資料的多變項統計技術,其主要目標是在簡化行為的描述,也就是將原先的多個測驗題目減少到數個共同因素或特質。在因素分析的過程中,描述個人表現的變項或類別將會從原先的測驗題數,降低到少數的共同特質,在藉由這些共同因素的發現,來瞭解測驗能有效 測量的因素是哪些。在找出因素後,就可利用它們來描述測驗的因素組合,因此每一項測驗測驗的特徵在於決定其分數的主要因素,以及各因素的加權值或負荷量, 還有測驗與各因素之間的相關。線上測驗: /item-42.%E5%9B%A0%E7%B4%A0%E5%88%86%E6%9...

108教檢通過】評論

因素分析(factor analysis)它是一種確認心理特質的方法,是研究「構念效度」適當方法之一。就本質上來看,因素分析是分析行為資料的多變項統計技術,其主要目標是在簡化行為的描述,也就是將原先的多個測驗題目減少到數個共同因素或特質。在因素分析的過程中,描述個人表現的變項或類別將會從原先的測驗題數,降低到少數的共同特質,在藉由這些共同因素的發現,來瞭解測驗能有效 測量的因素是哪些。在找出因素後,就可利用它們來描述測驗的因素組合,因此每一項測驗測驗的特徵在於決定其分數的主要因素,以及各因素的加權值或負荷量, 還有測驗與各因素之間的相關。線上測驗: /item-42.%E5%9B%A0%E7%B4%A0%E5%88%86%E6%9...

拚應屆正取】評論