問題詳情
16 有關勞動基準法之工資規範，下列敘述何者錯誤？
(A)工資之給付，應以法定通用貨幣為之，不得於勞動契約內訂明一部以實物給付之
(B)工資應全額直接給付勞工
(C)雇主不得預扣勞工工資作為違約金或賠償費用
(D)雇主對勞工不得因性別而有差別之待遇。工作相同、效率相同者，給付同等之工資
參考答案
答案：A
難度：簡單0.615
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用户評論
【用戶】本特例
【年級】大四下
【評論內容】＊法條引用、選項改錯16 有關勞動基準法之工資規範，下列敘述何者錯誤？
【用戶】本特例
【年級】研一上
【評論內容】＊法條引用、選項改錯16 有關勞動基準法之工資規範，下列敘述何者錯誤？