問題詳情

7 傳統策略規劃的問題,在於管理人員無法針對事件發生預作準備。透過那項技術,最能夠協助管理人員針對未來的不同情境進行思考?
(A)計畫評核術(Program Evaluation and Review Technique, PERT)
(B)審議式民主與對話
(C)流程再造工程
(D)情境分析(Scenario analysis)

參考答案

答案:D
難度:適中0.647927
統計:A(407),B(57),C(57),D(1625),E(0)

用户評論

【用戶】Cathy

【年級】高二下

【評論內容】(A)計畫評核術(英語:Program Evaluation and Review Technique,簡稱「PERT」),源於1958年美國軍隊的北極星火箭系統計劃,主要目的是針對不確定較高的工作項目,以網路圖規劃整個專案,以排定期望的專案時程。PERT圖把項目描繪成一個由編號結點(圓形或者方形)構成的網絡圖,編號節點代表著項目中的任務。每個結點都被編號,並且標註了任務、工期、開始時間和完成時間。線條上的箭頭方向標明了任務次序,並且標識出在開始一個任務前必須完成那些任務。(B)審議式民主與對話

【用戶】bless

【年級】大二上

【評論內容】現在實務上常用的情境分析方法主要源自於殼牌石油公司,並可分為六個步驟。步驟一:由外部事件,決定外部驅動力步驟二:將外部驅動力整併,並決定不確定軸步驟三:由不確定軸之組合產生情境步驟四:縮減上述情境或選擇主要需因應情境步驟五:撰寫情境劇本步驟六:針對上述情境劇本,擬定因應對策或策略上述六個步驟主要包括三個部分,其一為決定外部不確定事件,其操作方法其實就是先前策略規劃流程中的外部環境分析,即PLEST分析。透過有系統的外部環境資訊收集或是專家腦力激盪(Brainstorming)找出會影響未來的主要事件。其次,為建構情境與情境劇本。因為外部事件僅是未來情境的”骨架”,因此需要針對這些骨架長出”一些肉”,讓決策者或規...