問題詳情

1. 在動機與激勵的探討中,赫茲柏格(F. Herzberg)提出激勵保健理論,以下何者是其所指的保健因素?
(A)成就感
(B)工作本身
(C)升遷
(D)薪資。

參考答案

答案:D
難度:簡單0.820886
統計:A(450),B(803),C(112),D(6265),E(2) #
個人:尚未作答書單:激勵保健理論、激勵保健、公民文化

用户評論

Rafael2018已上榜】評論

「保健因素」=「外在因素」1.「政策」與「管理」2.「上司監督」。3.「報酬待遇」。4.「人際關係」。5.「工作條件」與「環境」「激勵因素」=「滿意因素」=「內在因素」1.「成就」(achievement ) : 能促使「自我實現」。2.「工作本身」( work itself ) : 具有「挑戰性」。3.「賞識」( recognition ) : 獲得「上司」之「賞識」。4.「責任」( responsibility ) : 增加「人員」之「工作責任」。5.「升遷」與「發展」( advancement )。

流川楓】評論

激勵因素→成功則瘦身成就感、工作本身、責任感、受賞識感、升遷 保健因素→新人是公主薪資、人際關係、視導技巧、工作環境、組織政策與管理 

as6601261】評論

推五樓