題庫堂
檢索
題庫堂
首頁
數學
英文學習
政治學
統計學
經濟學
藥理學
中醫藥物學
財政學
法學知識
公共行政
警察學
BI規劃師
財務管理
公共衛生學
工程經濟學
電力電子學
當前位置:
首頁
2 請問將程式原始碼(Source Code)轉換至可執行碼(Object Code)之編譯過程中,其中將符號(Symbol) 轉為標記(Token)的轉換工具,是下列那一個? (A)詞法分析器(Le
問題詳情
2 請問將程式原始碼(Source Code)轉換至可執行碼(Object Code)之編譯過程中,其中將符號(Symbol) 轉為標記(Token)的轉換工具,是下列那一個?
(A)詞法分析器(Lexical Analyzer)
(B)語法分析器(Syntax Analyzer)
(C)語意分析器(Semantic Analyzer)
(D)碼產生器(Code Generator)
參考答案
答案:A
難度:
困難
0.25
書單:
沒有書單,新增
用户評論
【
笑笑貓
】評論
關鍵字:Token => ...
上一篇 :
951. 機關辦理以最低標決標之採購,得預先於招標公告及招標文件內預告無法決標時,採行協商措施,因非最有利標決標故無需報上級機關核准。第 55 條(A)O(B)X
下一篇 :
3 下列四種不同進位表示法之數值,何者與其他三者不同?(A)八進位 3625 (B)十進位 1945 (C)十六進位 0795 (D)二進位 011110010101
資訊推薦
4 有一個二元樹,A~I 為其節點,其先序(preorder)為 ABDHIECFG,中序(inorder)為 HDIBEAFCG,求其後序(postorder)為何? (A) HIDEBFGCA (
5 採二之補數(2’s complement)之二進位 8 位(8 digits)數字 01101011 與 11001010,其相加之後的十進位數值為何? (A) 51 (B) 53 (C) 55
2 企業家在世界各地籌措資金,利用世界各地的科技、通訊、管理及人力,在世界各地製造產品,賣給世界任何地方的顧客,這種思維方式是: (A)全球化 (B)網路化 (C)在地連結 (D)區域整合
3 企業在獎勵員工績效時,是依據員工的付出以及績效,而不會受到種族、性別,或者年齡等因素的影響,這是屬於那一種倫理道德原則? (A)公平正義原則 (B)功利主義原則 (C)基本權利原則 (D)均衡務實
4 在組織中具有不同專業領域但整合的專家,負責對組織所面臨的問題提供解決、諮詢、以及協助的人員,是下列那一者? (A)中階主管 (B)技術官僚 (C)支援幕僚 (D)高階主管
5 產業競爭力模式中,對高科技產業的需求和獲利能力,影響相對重要的是:(A)買方的議價能力 (B)供應商的議價能力 (C)現有公司的競爭強度 (D)替代品和互補品
6 競爭激烈、產品差異化空間變小,消費者需求成長力道趨緩等現象,最能呈現產品生命週期的那一個階段:(A)導入期 (B)成長期 (C)成熟期 (D)衰退期
7 當企業從產品和服務、目標客群,以及需求價值三個面向進行評估時,主要是為那一個活動做準備?(A)策略意圖 (B)策略定位 (C)價值主張 (D)營運效能
8 BCG 模式(Boston Consulting Group)主要適用於那一類型分析?(A)產業分析 (B)多事業部組織 (C)單一事業部 (D)功能部門
9 效率前緣或生產可能曲線是一條向外之圓凸型曲線的主要原因是:(A)總成本增加 (B)邊際成本遞減 (C)邊際報酬遞減 (D)需求降低
10 經理人運用知識、活力與熱情,以願景、清楚的商業模式、善於授權、使用權力及高情緒智商,領導部屬並發展出高績效組織,此種方式是屬於下列何種領導類型? (A)魅力領導 (B)策略領導 (C)集權領導
11 每個人都會升遷到其無法勝任的職位而留滯在該職位,導致組織內充滿了不適任的管理者,這是下列那一個定律或原理的論點說明? (A)帕金森定律 (B)彼得原理 (C)摩爾定律 (D)莫非定律
12 星巴克(Starbucks)為喜好咖啡的人士開創一個前所未有的空間,讓顧客不僅是喝到一杯好咖啡,更沉浸在專屬的都會時尚氛圍之中,這種創新類型是: (A)策略創新 (B)服務創新 (C)管理創新
13 當企業產品/服務的使用者人數愈多,會產生報酬遞增,企業收益劇增的現象,這是:(A)首動者優勢 (B)邊際利益遞增 (C)規模經濟 (D)網路外部性
14 實施平衡計分卡(balanced score card)最適合的組織單位是:(A)公司集團 (B)策略事業單位 (C)功能性部門 (D)幕僚單位
15 下列那一個不是功能層級經理人的主要工作職責:(A)協助實現事業層級與公司層級的策略目標 (B)為組織的整體績效負責 (C)執行公司層級與事業層級的行動計畫 (D)組織中最主要的資訊提供者
16 由委託人設計,用來激勵和控管代理人的制度,目的在於確保代理人以符合委託人最佳利益的方式行事,這是: (A)誘因機制 (B)代理機制 (C)外包機制 (D)治理機制
17 下列那一項說明,不屬於製造全球化的現象描述:(A)跨國分工的全球生產網絡 (B)財貨和服務的生產不再集中於某一地點完成 (C)由原物料成為製成品的加工手續大部分在一個地區完成 (D)跨國生產網絡
18 企業想加速從製造商至消費者間之供應流程,並且達到降低成本、客製化訂做、提升品質與可靠度、及時配送目的之高效能供應鏈體系,其核心關鍵是下列那一項? (A)物流 (B)金流 (C)人流 (D)資訊流
19 下列那一項不屬於權變管理的看法?(A)環境會影響企業取得資源的能力 (B)企業管理模式的選擇須配合工作任務 (C)管理問題可以運用數學工具求出解答 (D)結構追隨策略
20 社會大眾希望企業能夠在賺取應有的利潤之外,還能善盡社會責任,以符合民眾的期待,請問下列何者不是社會責任理論中,企業四項主要的社會責任之一? (A)理性責任 (B)經濟責任 (C)法律責任 (D)
21 一般而言,企業營運時必然會與周遭的人及各方團體有所關聯,或對其產生影響,其中主要包含員工、消費者、政府、投資人……等,這些人或團體統稱為? (A)社會監督團體 (B)管理關係人 (C)第三方團體
22 競爭作用力模型在辨識產業機會與威脅時,會受到產業結構「解凍」與「重塑」的影響,這種演進的來源,最可能是下列那一個因素? (A)產業創新 (B)現有廠商競爭加劇 (C)替代品威脅增加 (D)供應商
23 管理國際策略聯盟時,下列那一項並非重要的考慮因素?(A)接受文化差異 (B)建立夥伴間的信任 (C)學習夥伴的能力 (D)維持聯盟長期運作
24 行銷理論指出,企業界曾經發展出不同的行銷哲學以代表不同的經營邏輯。請問,如果經營者完全由消費者的立場出發,先求了解顧客的需求之後,再發展出適合的產品或服務來滿足消費者,這種行銷哲學稱為? (A)