【黃昱誠】評論
組織結構應力求［事權稱適］、［人員與工作的對等］，［規模大小與事務繁簡相適］等原則稱適 對等 相適 感覺就是有多少能力做多少事 有什麼能力作什麼事不要大材小用 不要多人一工 因此猜 管理經濟
【龜龜】評論
組織結構應力求［事權稱適］、［人員與工作的對等］，［規模大小與事務繁簡相適］等原則，這些原則是屬於？(A)完整統一的原則 (B)管理經濟的原則 (C)指揮運如的原則 (D)協同一致的原則~解析 :「組織結構」的原則 : <中國行政學之父-張金鑑教授提出 :一、「完整統一」的原則 : 使組織結構間能巧適的配合，而成為一個脈息相通、休戚相關、不可分離的完整體。二、「協同一致」的原則 : 組織的工作人員在完成共同任務的過程中，能產生和諧一致與團結無間的行動與工作，亦即組織的各單位與各部分間的合作與溝通皆能力求完滿而達到協同一致的目的。三、「指揮運如」的原則 : 組織是權力分配的形態，「組織結構」是「權力分配」 的歸依所在，故...
【劉品君】評論
1.完整統一:事權集中2.協同一致:合作溝通