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19 下列何種人事管理活動可視為訓練,最有助於組織員工獲得刺激,使其具備更多元的工作經驗?(A)職務輪調 (B)旋轉門條款 (C)集體談判 (D)模範公務人員選拔
問題詳情
19 下列何種人事管理活動可視為訓練,最有助於組織員工獲得刺激,使其具備更多元的工作經驗?
(A)職務輪調
(B)旋轉門條款
(C)集體談判
(D)模範公務人員選拔
參考答案
答案:A
難度:
非常簡單
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用户評論
【
whappy501
】評論
(A)職務輪調-可以增加員工工作能力 與...
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18 依中央行政機關組織基準法之規定,下列機關何者之設置以命令定之即可?(A)二級機關 (B)三級機關 (C)四級機關 (D)五級機關
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20 行政組織採取「功能性分權」會有什麼主要優點?(A)改善各單位本位主義 (B)加強各單位間合作 (C)強化各機關的專業與分工 (D)增加組織間的非正式溝通
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21 依據我國公務人員考績法的規定,下列敘述何者正確?(A)採用 360 度評估 (B)分個人考績和團體考核 (C)考績結果應送功績委員會審定 (D)平時考核就其工作、操行、學識、才能行之
22 工作豐富化(job enrichment)的工作設計出現,主要是受到下列那一個理論所啟發?(A)公平理論 (B)增強理論 (C)激勵保健理論 (D)期望理論
23 依公務人員任用法之規定,擔任公務人員者應符合特定資格,下列何者不包括其中?(A)考試及格 (B)銓敘合格 (C)檢定合格 (D)升等合格
24 關於非典型人力的運用,下列敘述何者正確?(A)工作場所的分散性與多樣性 (B)受僱者的未來發展與雇主緊密結合 (C)雇主願意對人力進行投資 (D)受僱者的技能依賴雇主培養
25 依據「使用牌照稅法」規定,專供已立案之社會福利團體和機構使用的某些交通工具,免徵使用牌照稅。此一規定運用那一項財政工具? (A)補助支出 (B)稅式支出 (C)移轉性支付 (D)特別預算
26 與所得稅相比,規費的收取通常更符合下列那一項原則?(A)受益原則 (B)能力原則 (C)強制原則 (D)功績原則
27 行政院應編製「綠色國民所得帳」報告並於政府網站公開,有關「綠色國民所得帳」之敘述,下列何者錯誤? (A)國際通稱「環境與經濟帳」 (B)一般來說高於國富淨額 (C)考量自然資源折耗 (D)表達政
28 政府預算籌編時,如遇歲入、歲出出現差短,依預算法之規定,可用三種財源撥補之,不包括下列何者?(A)公債 (B)增稅 (C)賒借 (D)以前年度歲計賸餘
29 關於立法機關審議預算,下列何者不是主要的影響力來源?(A)專業能力 (B)審議期程 (C)職權範圍 (D)議員學歷
30 有關要徑法(critical path method)之敘述,下列何者錯誤?(A)屬於時程管理的工具 (B)目的是辨識利害關係人 (C)要徑所需的總時間最長 (D)位於要徑上的活動,若延遲將會拖
31 有關我國追加預算與特別預算之規定,下列何者正確?(A)依法律增設新機關時,得提出特別預算 (B)所辦事業因重大事故經費超過法定預算時,得提出特別預算 (C)當遇有不定期或數年一次之重大政事,得請
32 「為振興經濟,因應國內外新產業、新技術及新生活趨勢,推動促進轉型之國家前瞻基礎建設。」前述最符合策略管理中的何種要素? (A)願景(vision) (B)組織文化(organizational
33 某地方政府人事處負責培育訓練的科長打電話給社會局的科長,瞭解他們的訓練需求,以作為制定訓練課程的參考,此屬何種組織溝通類型? (A)向上溝通 (B)向下溝通 (C)橫向溝通 (D)斜向溝通
34 下列何者非屬轉換型領導者的領導方式?(A)提供追隨者願景與方向,注入自信 (B)監督部屬,有任何偏離標準的行為時予以糾正,並貫徹執行規定 (C)肯定每位追隨者的個別差異,並鼓勵他們發展各自的潛能
35 下列何者主張管理者可透過獎勵或懲罰的手段,對成員的行為進行定向控制或改變,以激發、維持或停止成員的某些行為,從而提升組織績效? (A)漸進理論 (B)新公共行政理論 (C)效用理論 (D)增強理
36 政府在面對重大的公衛與公安事件時,身為領導者,下列何者是不正確的處理方式?(A)保持冷靜與專注 (B)開誠佈公,破除謠言 (C)設法將輿論焦點轉移至其他事件上 (D)溝通危機過後的重建願景
37 在電子治理下,下列何者最有助於資料和資料網絡的維護及安全?(A)開放及自由(openness and liberty) (B)驗證及授權(authentication and authoriza
38 為了確保正確而即時的資料可得性,以利知識管理系統的登錄與使用,下列何者是必須防範的問題?(A)有限理性(bounded rationality) (B)戴明循環(Deming wheel) (C
39 當資源分配出現「損人不利己」的情況時,我們稱這種情況為何?(A)非零和賽局(non-zero-sum game) (B)雙贏賽局(win-win game) (C)巴瑞圖較劣(Pareto in
40 採用垃圾桶決策途徑的組織不具有下列何種特質?(A)條件允許下的意圖理性 (B)政策偏好存有爭議 (C)有高度流動的參與者 (D)解決問題的方法與技術不明確
41 有關政策分析者所應注重的主要面向,下列何者不屬之?(A)強調科際整合 (B)主張應用取向 (C)掌握情境系絡 (D)以市場價值為依歸
42 有關政策評估之敘述,下列何者正確?(A)一般認為影響(impact)評估比產出(output)評估更為重要 (B)僅能對已執行完畢的政策進行評估 (C)結果評估乃在政策規劃階段對各替選方案的預期
43 下列何者是資通訊科技興起成熟後,才得以發展的政府蒐集民意方法?(A)民意調查 (B)公民投票 (C)網路輿情分析 (D)公民咖啡館
44 從治理的理論觀點,「自我組織的網絡」 (self-organizing network)的治理結構中,網絡成員之間是以何者為其最主要運作機制? (A)分權制衡關係 (B)代理關係 (C)法規制度
45 下列何者由直轄市市長自行依職權任免?(A)主計處處長 (B)警察局局長 (C)政風處處長 (D)交通局局長