【加油加油】評論

身心障礙者權益保護法第34條：各級勞工主管機關對於具有就業意願及就業能力，而不足以獨立在競爭性就業市場工作之身心障礙者，應依其工作能力，提供個別化就業安置、訓練及其他工作協助等支持性就業服務。各級勞工主管機關對於具有就業.....

【Erika】評論

身心障礙者權益保障法 第 34 條各級勞工主管機關對於具有就業意願及就業能力，而不足以獨立在競爭性就業市場工作之身心障礙者，應依其工作能力，提供個別化就業安置、訓練及其他工作協助等支持性就業服務。各級勞工主管機關對於具有就業意願，而就業能力不足，無法進入競爭性就業市場，需長期就業支持之身心障礙者，應依其職業輔導評量結果，提供庇護性就業服務。

【蔡大芳】評論

50 關於身心障礙者權益保障法所保障之身心障礙者就業權益之敘述，下列何者錯誤？身心障礙者權益保障法第34條各級勞工主管機關對於具有就業意願及就業能力，而不足以獨立在競爭性就業市場工作之身心障礙者，應依其工作能力，提供個別化就業安置、訓練及其他工作協助等支持性就業服務。各級勞工主管機關對於具有就業意願，而就業能力不足，無法進入競爭性就業市場，需長期就業支持之身心障礙者，應依其職業輔導評量結果，提供庇護性就業服務。(A)如果有就業意願和就業能力，但不足獨立在競爭市場工作之身心障礙者，應依其職業輔導評量結果， 提供庇護性就業服務(X)有就業意願及就業能力，而不足以獨立在競爭性就業市場工作之身心障礙者，應依其工作...