問題詳情

（四）曾經發生某高科技業的工程師，因超時工作而導致過勞死之憾事，勞工局因此展開調查，經查確實該公司之工程師都超時工作，勞工局因而予以該公司一定的懲處。請回答下列問題：
【題組】46.依照上述，該公司與該工程師訂立僱傭契約之行為，係屬何種行為？　
(A)法律行為　
(B)事實行為　
(C)外部行為　
(D)內部行為。

參考答案

答案：A
難度：適中0.517241
統計：A(15),B(4),C(0),D(4),E(0)