初等/五等/佐級行政學大意

30 下列何者是非營利組織的特性？(A)是一種非正式組織 (B)高度手段理性與低度團結一致(C)組織收入依賴政府補助 (D)服務取向、行動取向

31 美國官僚制度的特色，包括：民主化、政治化、專業化，以及：(A)財團化(B)私有化 (C)分權化 (D)獨裁化

32 美國上級政府對下級政府的府際移轉支付，目的在促使各州與地方政府得到聯邦政府的資金，而提供基本的公共服務，此種制度稱為：(A)稅式支出 (B)州際關係管理 (C)補助款制度 (D)跨域管理

33 關於文化因素對行政運作的影響，下列敘述何者正確？(A)開發中國家的行政文化是形式主義 (B)已開發國家的行政文化是權威主義(C)已開發國家的行政文化是通才主義 (D)開發中國家的行政文化是理性主

34 有關非營利組織的產生，有學者認為是起因於一方面要調和人民對公共服務的渴望，一方面又害怕政府權力過度擴張，而企圖透過其他管道來增進政府提供公共服務的角色與功能。請問以上的論述是基於何種理論？(A)

35 「由非營利組織與政府各自提供福利服務，兩者間並無經費上的交集，處於平行的關係」，係為非營利組織與政府關係的何種模式？(A)政府主導模式 (B)雙元模式 (C)合作模式 (D)非營利組織主導模式

36 E 治理（E-governance）又稱為電子化治理。下列何者非 E 治理之重要面向？(A)E 傳播 (B)E 服務供給 (C)E 管理 (D)E 民主

37 公部門課責機制的運作，可由課責來源是內在或外在，以及控制程度的高低進行區分，請問下列何種型式的課責來源是來自於行政組織外部，且控制程度較高者？(A) 官僚 (B)專業 (C)政治 (D)法律

38 「現代管理理論之父」指的是下列那一位學者？(A)傅麗德（M. Follett） (B)泰勒（F. Taylor） (C)杜拉克（P. Drucker） (D)費堯（H. Fayol）

39 關於領導者產生影響力的權力基礎，下列何者錯誤？(A)獎賞權力、強制權力、參照權力(B)合法權力、參照權力、關聯權力(C)專家權力、交易權力、強制權力(D)資訊權力、專家權力、關聯權力

40 在民主時代，行政機關相當重視行政溝通之重要性。下列那一種溝通方式，容易被曲解、過濾或擱置，但卻是一種發揮最大功能的溝通方式？(A)下行溝通 (B)上行溝通 (C)平行溝通 (D)斜行溝通

41 提出「政策窗口」（policy window）理論的是那一位學者？(A) 愛賽尼（A. Etzioni） (B)賽蒙（H. A. Simon） (C)金頓（J. Kingdon） (D)寇漢（M

42 系統理論是談論領導的重要理論依據之一，系統理論強調的是下列何種因素的重要性？(A)環境 (B)權力 (C)行為 (D)管理

43 權變領導理論的學說有三項重要情境因素，下列那一項不是重要因素之一？(A)領導者與部屬的關係 (B)實際產出 (C)職位權力 (D)工作結構

44 相較於傳統行政理論，新公共管理有著不同的理論內涵，其中不包含下列那一項在內？(A) 著重理性－廣博的政策規劃 (B)關注於顧客的需求(C)組織設計彈性化 (D)公共組織內部市場化

45 「遵行服務對象至上第一的原則，為關懷服務對象而批評檢討機關，並鼓勵民眾參與」，這是行政人員所應扮演的那一種角色？(A)倡議性行政人 (B)社會公平促進者 (C)非單一性行政人 (D)代表性行政人

46 行政機關於執行公務，適用法規之餘，藉自身合理判斷以做成決定的必要，這就是所謂的：(A) 行政倫理 (B)行政裁量 (C)行政行為 (D)行政課責

47 下列何者並非華偉克（D. P. Warwick）論述行政裁量時，所應考量的倫理原則？(A) 反省性選擇 (B)公共取向 (C)程序的尊重 (D)手段的彈性

48 行政學者邊垂斯（C. Ventriss）認為：行政雖是政府的核心，但是國家的重心則是：(A)政黨利益 (B)公共性 (C)菁英主義 (D)統治謀略

49 下列何者不是倫理責任的重要實踐策略？(A) 厲行管理、政治、司法和相關的監督 (B)建構行政倫理守則(C)培養舉發弊端勇氣 (D)增進人際關係

50 從公務人員個人層次而言，下列何者不是行政中立要求公務人員的事項？(A) 責任 (B)性別 (C)立場 (D)角色

1 下列那一項概念可說是非營利組織的核心？(A)使命(B)顧客(C)策略(D)免稅

1 下列何者並非行政學修正理論時期產生的背景？(A)受到行為科學興起的影響 (B)強調社會現象應然面的研究(C)強調人際互動的心理層面 (D)尋求科際整合的主張

3 下列何者並非是公務員懲戒委員會對公務人員可施予之懲戒處分？(A)撤職(B)降級(C)降等(D)減俸

4 公務人員的停職懲戒有那兩種？(A)當然停職、減俸停職(B)降級停職、先行停職(C)減俸停職、降級停職(D)當然停職、先行停職

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