用戶【Dai】點評問題和點評內容

【評論主題】27 有關「保安處分」之敘述,下列何者正確?(A)強制工作處分如有延長之必要,法院得許可延長之,但其延長之期間不得逾 1 年 6 月,並以一次為限 (B)為了避免過度侵害人權,強制工作之處分於執行後,

【評論內容】(A)刑法第90條第3項強制工作處分如有延長之必要,法院得許可延長之,但其延長之期間不得逾 1 年 6 月,並以一次為限

【評論主題】31 有關經審定支領月退休金之退休公務人員應暫時停止領受月退休金權利之規定,下列何者不適用?(A)再任行政法人或公法人之職務,且每月支領薪酬總額超過法定基本工資 (B)受僱執行政府因應緊急之救災職務,

【評論內容】公務人員退休資遣撫卹法第76條退休人員經審定支領或兼領月退休金而有下列情形之一者,停止領受月退休金權利,至原因消滅時恢復之:1.卸任總統、副總統領有禮遇金期間。2.犯貪污治罪條例或刑法瀆職罪章之罪,經判刑確定而入監服刑期間。(C)3.褫奪公權,尚未復權。(D)4.因案被通緝期間。5.其他法律有特別規定。領受月撫卹金或遺屬年金之遺族有前項各款情形之一者,停止領受月撫卹金或遺屬年金之權利,至原因消滅時恢復。公務人員退休資遣撫卹法第77條退休人員經審定支領或兼領月退休金再任有給職務且有下列情形時,停止領受月退休金權利,至原因消滅時恢復之:一、再任由政府編列預算支給俸(薪)給、待遇或公費(以下簡稱薪酬)之機關(構)、...

【評論主題】15 依司法院解釋意旨,下列何者非「法律明確性原則」之認定要件?(A)法律規定之意義非難以理解 (B)法律規定之意旨為受規範者得以預見 (C)法律規定之意旨得經由司法審查加以確認 (D)法律規定之授權

【評論內容】自釋字第432號解釋以來,針對法律明確性原則的審查,一貫認為:法律規定之內容,「苟其意義非難以理解,且為受規範者所得預見,並可經由司法審查加以確認」即不得謂與明確性原則相違。學說稱之為「明確三要件」,亦即是否符合法律明確性原則,應從法律規定之內容,「可否理解、可否預見、可否審查」三項要素,予以判斷。

【評論主題】45 現職人員參加升官等考試,其考績成績在下列何種情況下才可以併入升官等考試之總成績計算?(A)考試舉行前最近三年年終考績成績必須一年列甲等,二年列乙等以上,且考績之平均成績高於考試成績(B)考試舉行

【評論內容】

公務人員升官等考試法第7條

現職人員於考試舉行前最近三年年終考績或年終考成成績一年列甲等,二年列乙等以上者,

其考績或考成之平均成績高於考試成績時,併入升官等考試之總成績計算,比例為30%,考試成績為70%。

【評論主題】24 下列何者非政府人事管理制度所追求的主要價值?(A)效率、效能 (B)政治回應 (C)個人權利 (D)公共監督

【評論內容】

1.效率價值:

在公共人事管理上,效率的意義即意味著人事的雇用、調任或陞遷必須基於職務申請者及員工的知識、技術和能力來做考量。

在 1883 年之文官法下所設計以功績為基礎的文官制度,除了在防止公共職位免於分贓政治的濫用外,另一項目的即在提升組織效率

2.政治回應價值:

政治回應的理念係指「政府對於人民透過民選官員所表達之意志的回應」。基於此,政府人事的任用即須將政治忠誠、學歷與經驗兼容並蓄、一併考量,以作為選才的指標,俾確保行政文官其對於民選官員的政治及人事的忠貞赤忱。

而為了表現政府的回應性,某些公務職位的晉用,往往便成為民選官員所掌握的特權。事實上,這種強調「政治回應性」的恩寵制特性,亦顯現在 1978 ...

【評論主題】10 依據公教人員保險法之規定,被保險人應自付百分之幾的保險費用?(A)百分之三十二 (B)百分之三十五 (C)百分之五十五 (D)百分之六十五

【評論內容】公教人員保險法第9條本保險之保險費,由被保險人自付35%,政府補助65%。但私立學校教職員由政府及學校各補助32.5%政府補助私立學校教職員之保險費,由各級主管教育行政機關分別編列預算核撥之。