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9 行政人員應爭取公共利益之最大化,並爭取弱勢族群之公道正義,以實踐何種類型行政的真義?(A)監督型行政(B)創新型行政(C)教育型行政(D)倡導型行政
問題詳情
9 行政人員應爭取公共利益之最大化,並爭取弱勢族群之公道正義,以實踐何種類型行政的真義?
(A)監督型行政
(B)創新型行政
(C)教育型行政
(D)倡導型行政
參考答案
答案:D
難度:簡單0.883868
統計:A(79),B(53),C(89),D(1682),E(0)
用户評論
【
林佳霖
】評論
D)倡導型行政:遵行服務對象至上第一原則,為關懷服務對象而批評檢討機關,並鼓勵民眾參與。
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15 組織結構平行分化亦即分部化(departmentalization)的方式,不包括下列何者?(A)地區 (B)程序 (C)功能 (D)層級
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30 「考量達成目標所付出之代價與犧牲,萬一情況發生變化,有無預備方案以資因應」,係屬計畫的何種原則?(A)實際性 (B)可行性 (C)可受性 (D)繼續性
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16 小而美國家觀主張透過民營化、解除管制、公共服務委外等途徑限縮政府規模,會使國家成為Hollow State,此一英文專有名詞在中文稱之為:(A)空氣化國家(B)空洞化國家(C)空權化國家(D)空
24 政府以國家信用為擔保發行債券,向人民或其他國家借債,取得財政收入,屆期再為本利償還之支出,其收入屬於下列那一種收入之一?(A)稅課收入 (B)規費收入 (C)公債收入 (D)實質收入
16 下列何者不是歐斯朋(D. Osborne)與傅瑞祺(P. Plastrik)根據各國政府再造經驗所歸納出的五 C(5 Cs)策略?(A)核心策略(the core strategy) (B)結果
26 下列何者不是政府探求民意的主要方式?(A)彙整媒體所展現的民意 (B)辦理民意調查(C)推動政策行銷 (D)舉行座談會
31 美國的府際關係除了探討聯邦與州政府間的關係之外,還包括:(A)跨部會之間的關係 (B)州政府之間的關係(C)與非營利組織的關係 (D)與民間社會的關係
37 關於美國聯邦制的府際關係,下列敘述何者正確?(A)憲政權力的分配可以經由一般的程序加以改變(B)聯邦政府和州政府之間,各自擁有一定的主權(C)聯邦政府和州政府的權威是來自於不成文憲法的規定(D)
2 「沒有一套放諸四海而皆準的行政管理制度」的主張,最接近下列那個理論的內涵?(A)系統理論(B)權變理論(C)新公共管理理論(D)科學管理理論
17 「成員為迎合他人與規範,抹煞個人的個性或創造性」,係指非正式組織的何種負功能?(A)順適 (B)相互勾結 (C)角色衝突 (D)多重身分扮演
10 依據學者布萊克(R. Blake)和毛頓(J. Mouton)二人所提出的「管理格道(Managerial Grid)」理論,主管對人員展現最大關心,而對工作表現表示最少關心的領導型態,稱之為何
32 國家元首本身就是行政部門首長,且行政官員不得兼任國會議員,以美國為代表,此種制度稱為:(A)內閣制 (B)委員制 (C)總統制 (D)極權制
17 「平衡計分卡」的觀念重視組織無形資產的價值。下列有關無形資產的特徵敘述,何者最不適當?(A)無形資產的價值是潛在的(B)無形資產的價值是直接的(C)無形資產的價值是間接的(D)無形資產的價值與組
25 政府在普通預算之外,尚有特別預算,下列那一項是設置特別預算的原因?(A)行政方面需要,如設立新機關 (B)財政方面需要,如公債償還基金(C)社會救濟方面需要,如發放老人年金 (D)立法方面需要,
18 下列關於「白京生定律」之敘述,何者錯誤?(A)機關成立時間愈久,成員素質愈低(B)因首長喜好建立王國,因此機關委員會型態的組織將日益減少,委員數目亦日趨萎縮(C)開會時間長短永遠與議題重要性成反
27 政府失靈(government failure)是指政府無法充分解決公共問題,達到福國利民的目的,下列何者不是造成政府失靈的原因?(A)自然獨占 (B)直接民主 (C)分權政府 (D)代議政府
33 下列何者不是民意的主要特性?(A)具有普及性 (B)具有複雜性 (C)具有多變性 (D)具有不一致性
18 各主管機關依其施政計畫初步估計的收支,此稱之為:(A)決定預算(B)初估預算(C)概算(D)決算
3 組織中由不同地位、不同工作部門的人所組成的非正式組織,係屬於下列何種非正式組織類型?(A)垂直集團(B)混合集團(C)水平集團(D)共同集團
19 我國公務人員特種考試原住民族考試,主要在實踐下列何種公共人事制度的價值?(A)經濟回應價值 (B)個人權利價值 (C)社會衡平價值 (D)功績原則價值
28 在各種公共政策類型中,訂定工廠廢水排放標準屬於下列何種政策類型?(A)自我管制政策 (B)分配性政策 (C)管制性政策 (D)重分配性政策
19 我國各級公務機關實施「分層負責逐級授權」多年,就學理而言,最接近下列何者?(A)目標管理(B)工作擴大化(C)工作豐富化(D)無缺點計畫
4 泰勒(F. W. Taylor)與費堯(H. Fayol)等人的科學管理學派的理論影響深遠,但其理論亦有諸多缺失,其主要缺失包括下列那一項?(A)過於重視非正式組織的功能,影響體制內領導功能的發揮
34 凡一機關的事權由本機關自行負責處理,不設置或授權下級或派出機關者;以及下級或派出機關處理事務時,須完全秉承中央或中樞機關之意志者,是屬於下列何種制度?(A)分權制 (B)獨立制 (C)集權制 (
20 下列那一種環境將造成「蠟炬成灰淚始乾的能趨疲(entropy)」現象?(A)混沌系統 (B)封閉系統 (C)開放系統 (D)複雜系統
11 下列那一個國家的文官系統主要係採職位分類制?(A)英國(B)美國(C)德國(D)法國
20 學者威廉大內(William Ouchi)研究日本公司的成功在於「Z 理論的文化」,下列何者為Z 理論文化的特徵?(A)快速的陞遷管道(B)強勢的領導與獨斷決定(C)專注於片斷的觀點(D)長期僱