【用戶】黃瑞河
【年級】高二下
【評論內容】陳昇賞宮澤 成升賞工責 保健. 機監薪工人 ================================※工作.....容易記錯.※工作本身==激勵==畚箕工作環境==保健==環保
【用戶】龜龜
【年級】高一上
【評論內容】何茲伯格（F. Herzberg）提出「激勵－保健理論」。下列何者屬於該理論當中所稱的激勵因素？(A) 賞識(B) 人際關係(C) 報酬待遇(D) 工作條件ANS : (A)~解析 :何茲柏格 ( Herzberg) 的 「激勵保健理論」=「雙因子理論」=「兩因理論」學說中之 「二因素」( 即「保健因素」( hygiene factors ) 和「激勵因素」( motivators ) ，簡述如下 :一、「保健因素」=「不滿因素」=「維持因素」=「外在因素」:(一) 是「消極的」，亦即在「維持原有」的「狀況」，所以對「進一步改善」並「無幫助」。(二) 這種「因素」最易導致「人員」的「不滿」，故又稱為 「不滿因素」(dissatifiers )。包括有五項 :1.「政策」與「管理」。2.「上司監督」。3.「報酬待遇」。4...