【Cheng-chen Ch】評論
知識型組織─資訊導向組織 (informational-based Organization) 一、代表學者 彼得‧杜拉克( Peter F. Drucker) 二、理論要點(一) 企業組織觀念與結構的變革1.第一次變革(1895~1905) (1)管理階層與所有權分離。 (2)管理成為一項專門職業。 2. 第二次變革(1920s~1980s) 指揮控制型組織。 3. 第三次變革(1988~ ) 資訊導向之知識型組織。 (二) 推動未來企業走向資訊導向組織的主要力量1. 人口結構：知識工作者將成為人力資源市場的新主流。 2. 經濟需求：大企業非得不斷地創新，否則很難繼續生存下去。 3. 資訊技術的發展：以電腦處理資訊時，企業的決策過程、管理結構及做事的方法，均隨之轉型。三、資訊導向組織的特徵(一) 預算編列...
【Paul Shih】評論
新北試題中，知識在二十世紀已推動了三個革命，似乎也可以。真的，不知道，以後題目會怎麼的呈現？
【iop2260】評論
杜拉克提出，進入二十世紀後知識推動三個革命，第一是工業革命、第二是生產革命、第三是管理革命。(工生管，提供學生管理)
【Peyjing Wu】評論
會考這麼難嗎?