【Yi Hua Lin】評論

雙槐堂記 從前的在上位者，想要求下位者把事情做好，必須要讓他們喜歡他們的職位，在自己的職位上做得舒服，讓他們以自在愉悅的心情做好事情。但這只是讓人高興就好了嗎?凡是人之常情，要人做事，讓他們保持好心情去做，事情就會做得縝密而不隨便，雖然花了很多心力卻沒有察覺到，所以做任何事都拿得出成果而不會有困難。

【f0623230】評論

古之君子，其將責人以有功也，必使之樂其職，安其居，以其優游喜樂之心而就吾事。夫豈徒苟悅之哉？ 凡人之情，其將有為也，其心樂而為之，則致精而不苟，雖殫力費心而不自知，故所為者有成而無難。從前的在上位者，想要求下位者把事情做好，必須要讓他們喜歡他們的職位，在自己的職位上做得舒服，讓他們以自在愉悅的心情做好事情。但這只是讓人高興就好了嗎?凡是人之常情，要人做事，讓他們保持好心情去做，事情就會做得縝密而不隨便，雖然花了很多心力卻沒有察覺到，所以做任何事都拿得出成果而不會有困難。

【I will show y】評論

老闆表示：心情好不好是你家的事，要做就做，不做就快滾~你不做後面還很多人等著做

【幫按讚】評論

整篇文章重點就是：老闆要讓員工開心讓他爽，他們才會發揮最好的工作效率，所以不能選(A)(B)(D)，答案為(C)(E).39 「古之君子，其將責人以有功也，必使之樂其職，安其居，以其優游喜樂之心而就吾事。夫豈徒苟悅之哉？ 凡人之情，其將有為也，其心樂而為之，則致精而不苟，雖殫力費心而不自知，故所為者有成而無難。」 下列選項對本文之說明何者正確？ (A)「有成而無難」的原因是同事互助而眾志成城 (B)「致精而不苟」的原因是責任嚴明的工作制度 (C)「殫力費心而不自知」的原因是樂在工作之中 (D)本文旨在勸勉公僕為國家服務應該要敬業樂群 (E)本文認為領導者應該重視從事人員的工作情緒