問題詳情
【已刪除】80.在科層組織的理想設計中何種設計的目的是「為使成員視所任工作為其終身事業，獻身於組織發展」？
(A)層級節制
(B)專業分工
(C)用人唯才
(D)保障任期
參考答案
答案：D
難度：簡單0.753719
統計：A(13),B(40),C(51),D(456),E(0) #
個人：尚未作答 書單：沒有書單，新增
用户評論
【Goretti Luo】評論
【比較】用人唯才 VS 保障任期用人唯才：組織用人不問其政治或社經背景，用人唯才是問，求成員之專業化，成員可以經由考試或專業訓練證書兩個管道獲得組織的任用。保障任期：成員一經任用，其職位應依法受到保障，組織不得任意加以解職。