【用戶】沈俞萍
【年級】小二上
【評論內容】第 30 條 公務人員協會與協商案件之主管機關及相關機關協商所獲致之結果，參與協商之機關及公務人員協會均應履行。公務人員協會不得向主管機關或相關機關請求締結團體協約。
【用戶】K
【年級】大二上
【評論內容】目前簽訂團體協約之企業與行業，有物流業、化工業、交通業、駕駛業、銀行業、公營事業、報紙媒體業、電信業、郵政業、證券業、科技業、航空業、汽車製造業等。現在教師工會也積極在與雇主間洽商簽訂團體契約，可見其適用範圍正擴大中。團體協約係指個別或多數的雇主或雇主團體，與代表工人的團體，或由工人依照國家法令選舉並授權的代表，所締結關係工作條件及雇用條件的書面契約。按我國團體協約法第二條規定，「稱團體協約者，謂雇主或有法人資格之雇主團體，依工會法成立之工會，以約定勞動關係及相關事項為目的，所締結之書面契約。」明白地說明團體協約是工會與雇主之間，就雙方關切的事項如：工資、工時、福利、休假、獎懲、罷工、僱用流程、違約賠償、經營權與勞動權的互動等，經談判所達成的共識，而以文字化後的一種產物。資料來源： http://blog.udn.com/thelawofring/18743801