【陳苑菁】評論

創意與冒險：鼓勵員工創新與冒險的程度穩定度：組織決策與行為強調維持現狀的程度進取性：員工之間好鬥和競爭的程度，而不是相互合作團隊導向：由團隊而不是個人執行工作的程度人員導向：管理決策考慮到對組織中人員影響的程度成果導向：管理者注重結果的程度，而不是如何達到的過程注意細節：期望員工注重精確性. 分析性，以及細節的程度(資料來自林建煌的現代管理學一書)

【皮皮】評論

口訣:誠意人穩進團成果導向、創意與冒險、人員導向、穩定度、進取性、團隊導向

【Peng-You Kao】評論

真得  aggressive   有好鬥的意思=  =所以應該翻好鬥性吧  吳言=  =

【Joy】評論

成人創穩進細團成果導向人員導向創意與冒險穩定度進取性注重細節團隊導向

【Teresa】評論

成果導向人員導向創意與冒險進取性穩定性注重細節團隊導向口訣: 成人闖進  穩重團隊

【毛兒】評論

 組織文化七構面：人團結，取穩細心(新)人PeopleOrientation管理者於決策者考慮到人(員工)的程度。團TeamOrientation由團隊來執行任務的程度。結OutcomeOrientation重視結果的程度。取Aggressiveness員工積極進取的程度。穩Stability組織運作的穩定性。細Attention to Detail組織注意細節的程度。新Innovationand Risk-taking員工創新與冒險的程度。...