問題詳情

21 某管理者非常重視守時,因某受評者平日總是準時出勤,以致於管理者在績效考評中忽略該受評者的其他工作表現,此現象稱為:
(A)鯰魚效應
(B)臨近效應
(C)寬容效應
(D)月暈效應

參考答案

答案:D
難度:簡單0.75
書單:沒有書單,新增

用户評論

【用戶】whappy501

【年級】博一上

【評論內容】以致於管理者在績效考評中忽略該受評者的其他 工作表現,此現象稱為:月暈效應林老師認為「小雅的數學成績不甚理想,其理化可能也表現不佳」,此為何種效應月暈效應鯰魚效應鯰魚以魚為主要食物,裝入魚槽後,由於環境陌生,就會四處游動,而沙丁魚發現這一異已分子後,也會緊張起來,加速游動,如此一來,沙丁魚便活著回到港口。 鯰魚效應 - 線上測驗https://yamol.tw › tfulltext-鯰魚效應臨近效應是指當兩條的導電體彼此距離較近時,由於一條導線中電流產生的磁場導致臨近的其他導體上的電流不是均勻地流過導體截面,而是偏向一邊的現象鄰近效應- 維基百科,自由的百科全書 - Wikipediahttps://zh.m.wikipedia.org › zh-tw › 邻近效应 寬容效應對人太過佛心 導致外役監受刑人一直犯案