【水水】評論
初始的不熟悉感會給成員帶來不舒適和緊張的感覺，這一階段工作重點在於建立安全感與信任感。
【黃蕾】評論
請問為什麼?
【ths920405】評論
階段一，團體初期為定向探索階段；階段二，轉換階段的主要任務為同理接納成員負向情緒.鼓勵成員認識自己的焦慮，並協助其表達.面對防衛行為轉為建設性行為.面對成員的挑戰
【pearl3838】評論
定向和探索應是團體初期，而處理成員的焦慮與防衛通常會出現在轉換期也就是風暴期。