11.個案管理是當今非常受歡迎的一種服務策略，許多專業人員都認為他們正提供此服務，包括社工師、特教老師、就業服務人員...，請問下列何者不是個案管理員主要的角色？(A)倡導者(B)經紀人(C)使能者(
12.有關求職防騙案例中，經紀公司以替各類廣告商推介模特兒為由，賺取高額的拍照費、加洗費、V8試鏡費、保證金、造型費、宣傳費、Model卡等費用，是屬於哪一種詐騙之態樣？(A)假徵才真騙色(B)假徵才
17.近幾年來，政府陸續推動許多短工計畫，亦即由各政府部門僱用失業勞工，僱用時間大多為半年或1年，試問這類計畫最適合解決哪一類失業問題？(A)短期循環性失業問題(B)結構性失業問題(C)摩擦性失業問題
20.依就業促進津貼實施辦法規定，中高齡者親自向公立就業服務機構辦理求職登記後，經公立就業服務機構諮詢並開立介紹卡推介就業，其推介地點與日常居住處所距離多少公里以上，得發給求職交通補助金？(A)20公
21.依就業保險法規定，被保險人非自願離職，向公立就業服務機構辦理求職登記，經公立就業服務機構安排參加全日制職業訓練，可領取職業訓練生活津貼。下列何者不是全日制職業訓練之要件？(A)訓練期間1個月(B
22.下列有關「職業介紹服務定型化契約範本」之敘述，何者不正確？(A)定型化契約中所用之條款，應本平等互惠之原則(B)定型化契約條款如有疑義時，應為有利於消費者之解釋(C)契約條款，全部或一部無效或不
23.依就業保險法規定，失業給付申請人與原雇主間因離職事由發生勞資爭議者，仍得請領失業給付。但其爭議結果，確定申請人不符失業給付請領規定時，申請人應於結果確定之日起多少日內，將已領之失業給付返還？(A
25.下列有關技術生之敘述，何者不正確？(A)雇主不得招收未滿15歲之人為技術生(B)雇主招收技術生時，須與其簽訂書面契約(C)雇主於必要時，得向技術生收取有關訓練費用(D)技術生人數，不得超過勞工人