【評論主題】

【評論內容】因為2F他打的(100-?) / 5=1應該改為(?-100) / 5=1  ?即等於105

【評論主題】1.One of these is an impossible electrostatic field. Which is the one? And why? (10 %)【題組】(a)

【評論內容】

同樓上,空白課程不等於空無課程

空白課程是正式課程中留白的部分,如:下課時間、自習課,能給予教師靈活運用的時間

空無課程即是學缺課程,是該教卻沒有的課程

【評論主題】【題組】 ⑵請用預期理論說明殖利率曲線的斜率何時為正?何時為負?(10 分)

【評論內容】

Marcia(1980)延續Erikson的理論,提出自我統合的兩種類型四種狀態:

一、定向型(identity achievement)

自我追尋以達到自主定向地步者。瞭解自身所處的現實環境,已經歷過統合危機且有一番情緒掙扎,對未來已下決定並對該決定有強烈的承諾。

二、未定型(identity moratorium)

尚未確定未來方向,正處於危機尚未統合者。瞭解自身所處的現實環境,但不覺滿意;有心改變想要改變但尚未確定方向。

三、迷失型(identity diffusion)

沒有認真思考未來者。不清楚自身所處的現實環境,也沒想過滿不滿意,對未來沒有任真思量且逃避承諾,持續隨波逐流過一天算一天。

四、早閉型(identity foreclosure)

未經歷過統合危機的經驗,一切交由父母或長輩決定者。...

【評論主題】二、真空的導磁係數為4π×10−7Wb A⋅m /,某磁鐵棒以相對導磁係數為 100 的鐵磁材料製成,此磁鐵棒的截面積為5cm2,當磁鐵棒內的磁通量等於1Wb(韋伯)的時候,求磁鐵棒內的磁通密度和磁

【評論內容】

如果熱心服務、有禮貌、有耐心是該課的主要教學內容、課程目標之一,那其他選項是否就合理?

【評論主題】學習階層(A)蓋聶(B)葛敦納

【評論內容】

蓋聶學習階層1.訊號學習

2.刺激反應連結

3.連鎖作用

4.語文連結

5.多重辨別

6.概念學習

7.原則學習

8.解決問題

【評論主題】在認知教學目標的六大層次中,最高層次為何?(A) 分析 (B) 評鑑 (C) 應用 (D) 綜合。

【評論內容】

美國教育心理學家布魯姆將教育目標分為認知、情意、技能三類。

在認知領域中,又可依序細分為知識、理解、應用、分析、綜合、評價等六個認知層次。

【評論主題】5.「第五項修練:學習型組織的藝術與實務(Thefifthdiscipline:theartandpracticeofthelearningorganization)」一書的作者是:(A)Peter.

【評論內容】

學習型組織的五項修煉

第一項修煉:自我超越

第二項修煉:改善心智模式

第三項修煉:建立共同願景

第四項修煉:團隊學習

第五項修煉:系統思考

【評論主題】下列那一項不是「多元智慧」的項目?(A)自然(B)肢體動覺(C)領導(D)語文。

【評論內容】

多元智慧目前研究出來的有八種智慧

分別是:

語文智慧

邏輯數學智慧

空間智慧

肢體運作智慧

音樂智慧

人際智慧

內省智慧

自然觀察者智慧

【評論主題】26.下列何種教學法不講求一個特定的答案的,它鼓勵更多不同的適合答案?(A)討論教學法(B)直接教學法(C)協同教學法(D)概念獲得教學法。

【評論內容】概念獲得教學模式由Bruner所提出,藉著要求學生去比較和對照一些實例(正例、反例),來引導學生來產生一個「概念」。

【評論主題】18.已知某班期末考統計學成績成常態分配,並且已知該班的平均數60分,標準差為10分。請問:某生成績為70分,其百分等級是多少?(A)16(B)50(C)84(D)95

【評論內容】

1標準差約佔面積34%,他正好高出1標準差,平均數即為50% 50%+34%=84%,百分等級約為84%

【評論主題】28. 葛聶的學習階層中,最高階的學習結果是何者?(A)辨別學習(B) 原則學習 (C) 問題解決(D)反應連鎖。

【評論內容】

歸納Gagne教學理論的要點包括:

‧學習階層(learning hierarchies)蓋聶認為教學活動應有合理的次序存在。他 將人類學習分八類,表示經由練習或經驗產生的學習,可有八種方式。這八類學習之間有層次之分與先後之別,居於低層的學習簡單,卻是構成複雜學習的基礎。

八種由簡至繁的學習如下:1.訊號學習 2.刺激反應聯結學習 3.連鎖學習 4.語文聯結 5.多重辨別 6.概念學習 7.原則學習 8.解決問題。

‧學習條件(Conditions of Learning)

‧九項教學事件(Nine Events of Instruction)