【龜龜】評論

以領導者對權力運用的方式來分，可將領導分成那些類型？ (A) 獨裁式領導、民主式領導、放任式領導 (B) 結構型領導和關懷型領導(C) 以部屬為中心的領導和以工作為中心的領導(D) 關係取向型領導和工作取向型領導~解析 :「領導」之「型態」(「方式」) :張潤書老師之分法 : 依「領導者」對「權力運用」的「方式」來分 :一、「獨裁式」領導 =「專制」的「領導」。二、「民主式」領導 =「適度」的「領導」。三、「放任式」領導。

【盧妍蓁】評論

關於領導方式的比較，下列敘述何者為非？ (A)獨裁式領導常以緊迫嚴密的監督，時時刻刻鞭策屬員服從 (B)放任式領導強調完全授權員工，故更能激發員工的工作情緒 (C)民主式領導主張決策制定由大家共享，領導者只處於決策過程的最後一步而已 (D)前述三種領導方式，民主式領導被視為最佳方式高普考/三四等/高員級◆行政學- 100年 - 100年 國安五等 行政組#5830答案：B 放任式領導：組織中決少明確運作規範與制度，一切順其自然，無為而治。其主要特色為：①首長不把持操縱權力，一切運作順其自然。②組織中缺少明確運作規範與制度，行事由部屬自行探索。③首長很少主動接觸部屬，通常是部屬提出問題時，首長才予以過問。④一般...

【derek801204】評論

以領導者對權力運用的方式來分，可將領導分成獨裁式領導、民主式領導、放任式領導裁 主 任 對權力運用的方式把主任裁掉