依據Victor Vroom所提出的「期望理論」，一個人工作動機強度是如何決定？ (A) 各個次級結果效用值、工具性與期望值之總和 (B) 各次級結果效用值、工具性與期望值之乘積 (C) 各個次級結果

問題詳情

依據Victor Vroom所提出的「期望理論」，一個人工作動機強度是如何決定？
(A) 各個次級結果效用值、工具性與期望值之總和
(B) 各次級結果效用值、工具性與期望值之乘積
(C) 各個次級結果效用值、工具性與期望值乘積之總和
(D) 各初級結果效用值、工具性與期望值之乘積

答案：C
難度：適中0.509353
統計：A(94),B(117),C(354),D(130),E(0) #
個人：尚未作答書單：激勵理論、激勵-保健因子

【唐唐】評論

37 在佛洛姆（V. Vroom）所提出的期望（預期）理論的激勵模式中，不包含下列那項變數？ (A)期望(B)榮譽感(C)期望值(D)工具

【D.C.Y✔】評論

關鍵 sigma

關鍵 sigma

所有的參考書都省略了前方的Σ (sigm☆)...

關鍵 sigma

此題想問是不是有誤：B是錯的，C才是對的，我也認為是C請.能幫忙解答，謝謝