問題詳情
7 甲航空公司與乙機師訂立聘僱契約，約定最短服務年限為 10 年，若乙違約離職，甲得向乙請求賠償訓練費用及相當於離職前 6 個月薪資總額之違約金，並由丙擔任連帶保證人。下列敘述何者錯誤？
(A)最短服務年限之保證係於僱傭契約消滅時，丙始負損害賠償之責任
(B)乙因終止契約而應對甲負之債務不履行損害賠償責任，非屬因職務上行為而對他方須負之損害賠償責任
(C)丙所提供之連帶保證，性質上乃為一般保證，而非人事保證
(D)丙所提供之連帶保證，最長不得逾 3 年；逾 3 年者，縮短為 3 年
參考答案
答案：D
難度：困難0.286
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【呂明達】評論
748數人保證同一債務者，除契約另有訂定★...