【蘇子涵】評論
雙相細目表增加試題的內容效度命題時應該注意的表面效度試題看起來,跟測驗結果關聯度高同時效度和其他能力關聯度高預測效度能測出未來該測驗結果工作表現師資甄試的目的是找出適合當老師的人@@答案就是這個囉
【Apple Wang】評論
謝謝!
【Yi-Nien Lyu】評論
此份測驗可預測將來成為優秀老師的程度
【Ting-Yu Chen】評論
預測效度是效標關聯效度之一，係指測驗分數與將來效標資料之間的相關。其常用的效標資料包括專業訓練的成績與實際工作的成果等。此種效度之鑑定，係運用追蹤的方法，對受試者將來的行為表現，作長期繼續的觀察、考核和記錄，然後以累積所得的實際資料與當初的測驗分數做相關分析，據以衡量測驗結果對將來成就的預測效力。測驗的預測效度對人員的甄選、分類與安置甚為重要，尤其是學校在推行教育與職業輔導方面，必須選用具有相當的預測效度之性向測驗，以便提供適當的教育或職業訓練。