【有朝，游成上榜的形狀(11】評論
甲任職於乙公司已滿 8 個月並育有 6 個月大之嬰兒，該公司之受雇員工有 35 人。依性別工作平等法之規 定，下列敘述何者正確？(A)甲為照顧其嬰兒，得向乙公司請求調整工作時間(B)甲因任職未滿 1 年，故不得(×)得(○)申請育嬰留職停薪(C)甲平日若係親自哺育母乳，則除規定之休息時間外，乙公司應每日另外提供甲集乳時間 60 分鐘。集乳時間不得(×)得(○)視為工作時間(D)甲為照顧其嬰兒，向乙公司請求每天減少工作時間 1 小時，減少之工作時間亦得(×)不得(○)請求報酬-----------【性別工作平等法施行細則§12】本法第十六條第一項、第十八條第一項及第十九條所稱子女，指婚生子女、非婚生子女及養子女。------------(A)、(D)【性別工作平等法§19...
【蝦皮:教育學程考題彙編(教】評論
X(B)甲因任職未滿 1 年，故不...
【coffee】評論
(☆)★★★★★★ 1 ★，...