【熊狀圓】評論
泰勒「分職指導」(FunctionalForemanship)：將領班區分成八項職能，每位領班專司一項職能，各有專長，若工人遇到某一類型問題，則可請教某一位領班。泰勒認為這樣分職領導可以提升效率，培養專業分工概念。
【Yes】評論
關鍵字：「職能式組織」又稱職能工長制或分職式組織。
【Harry Wu】評論
這是模擬題庫而已哦
【星星】評論
泰勒的功能領班制稱為功能式組織or職能式組織