問題詳情

48 就組織設計而言,強調公共行政的代表性和大眾參與,較屬於下列那種課責途徑所講求的監督?
(A)管理途徑
(B)政治途徑
(C)司法途徑
(D)監察途徑

參考答案

答案:B
難度:簡單0.803595
統計:A(409),B(2459),C(45),D(147),E(0)

用户評論

tailensue】評論

人事行政-倫理責任的策略:管理監督、政治監督、司法監督、其它監督(監察監督、媒體監督、公民參與…等) 管理監督:①權力與責任明確界定②嚴格服從的必要性③有限的控制幅度④鼓勵部屬忠於組織及其主管⑤仰賴正式的「紀律制度」⑥內部稽核政治監督:①一般立法監督②預算控制③職務論調④代表性與大眾參與⑤公開化⑥陽光措施⑦利益衝突 司法監督:①美國法院重視民眾行政人員憲政權利的保障(後略~~感覺不重要)②依法行治和確保順服的執行機制。法律被視為倫理行政的最低門檻。 其它監督:①監察監督②媒體監督-又被稱為社會的「第四權...

黃魚】評論

政治監督有七種:一般立法監督.