【熊寶包】評論
功能別組織型態是最古老，也最為人熟知的部門劃分方式，也是一種符合專業分工精神的劃分方式。功能導向乃按照企業之基本業務機能，如行銷、人事、生產、財務等加以分組。適用於業務單純，產品線不多，業務地理涵蓋範圍較小之中小型企業。
【黃婉琳】評論
109年 - 109年 - 109 桃園國際機場股份有限公司_新進從業人員招募甄選_行政管理-人力資源-事務員：企業管理概要#90630 #90630 --49題
【輕鬆上榜】評論
部門劃分(一)功能別，亦稱機能別。組織部...
【qr9757988】評論
跟大家說明B應該用在哪，☆...
【king】評論
這一題可以看清楚功能式組織和事業部組織之間的定義上的差異性事業部組織：功能重複，例如手機部門和平板部門，都會有相同的產銷人發財的功能，因此事業部組織的功能是重複的喔～功能式組織，就是將各種企業功能（產銷人發財）分開獨立，專業分工，自然不會有重複的功能。
【csr830504】評論
(D) 在規模不大的中小型企業使用最為普遍 =>有爭議吧? 現在哪個大公司沒有照業務、會計、人資這樣分?