問題詳情

22 策略性人力資源管理強調應將人力資源部門提升到策略性的地位，下列何者與這種主張較無關？

(A)關注員工處理組織事務的標準作業流程
(B)對組織外部環境的變動具有敏感度
(C)人力資源管理應與組織其他部門的功能進行整合
(D)協調組織內部運作以反映外部環境的變動

參考答案

答案：A
難度：計算中-1
書單：沒有書單，新增

用户評論

【whappy501】評論

人力資源部門提升到策略性的地位 從專業部門提升到領導地位A關注員工處理組織事務的標準作業流程 人力資源處理B對組織外部環境的變動具有敏感度 策略性人力資源管理強調應將人力資源部門提升到策略性的地位，下列何者與這種主張較 相關C人力資源管理應與組織其他部門的功能進行整合策略性人力資源管理強調應將人力資源部門提升到策略性的地位，下列何者與這種主張較 相關D協調組織內部運作以反映外部環境的變動策略性人力資源管理強調應將人力資源部門提升到策略性的地位，下列何者與這種主張較 相關