問題詳情
20 宅急便業者甲之送貨員乙，於貨物宅配途中，因趕路疏忽而與違規右轉之機車騎士丙發生擦撞，丙倒地後，遭後方疏於注意車前狀況的丁車輾壓，此車禍事故造成乙所駕駛之貨車受損、丙之機 車全毀及身體多處粉碎性骨折。下列敘述何者正確？
(A)乙因趕路疏忽造成丙之損害，已逾越甲得以監督其職務執行之範圍，故甲對於丙之損害，無須 負賠償之責
(B)因丙乃違規右轉，其違規行為亦為車禍事故之共同原因，故對於自己之車損與體傷，不得向乙、 丁請求損害賠償
(C)因甲為乙之僱用人，應與丁共同對於丙之車損與體傷負賠償之責
(D)甲負僱用人推定過失責任，故對丙賠償後，不得再向受僱人乙求償
參考答案
答案：C
難度：非常簡單0.861
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用户評論
【NESWT】評論
個人推測答案如下....民法188條中已★★★...
【阿吉】評論
(A)民法188 受僱人因執行職務，不法侵害他人之權利者，僱用人與行為人連帶負損賠責任乙是執行職務中，並犯有過失，依題意無法得知甲有善盡監督選任之責，故甲須帶連帶損賠責任(B) 丙自行違規與乙的過失對該車禍的發生均有責任，依照過失責任分攤的原則，丙可向乙跟甲請求一部分的車損跟體傷賠償(C)民法188受僱人因執行職務，不法侵害他人之權利者，僱用人與行為人連帶負損賠責任(D)民法188第三項，僱用人賠償賠害時，對於為侵權行為的受僱人，有求償權