問題詳情
50 關於公共行政修正理論時期的管理原則，下列何者錯誤？
(A)運用激勵原則提高員工績效
(B)人格尊嚴應加以維護
(C)人類個別差異應予考慮
(D)採取權變法則設計工作執掌
參考答案
答案：D
難度：簡單0.789474
統計：A(2),B(2),C(4),D(30),E(0)
用户評論
【我要考中】評論
傅麗德(Mary P. Follett)動態管理學說中的權變法則
【t7793131】評論
修正理論時期(人群關係) 重要管理原則:1.積極激勵(A)2.尊重人格(B)3.相互利益(C)4.意見溝通5.人人參與6.民主領導(D)權變理論歸屬於整合理論時期