【王惠姍】評論
官僚組織（Bureaucracy）的產生是建立在 法律 權威的基礎上＞Weber !!記起來!
【Ashley】評論
德國著名社會學家馬克斯‧韋伯（Max Weber）被稱為「組織理論之父」，其理想型官僚組織的架構特點可以歸納為以下幾點：科層體制(官僚體制)理論之特徵一、專業分工：(Merton墨頓認為韋伯會造成目標錯置)二、層級體制（Hierarchy）：三、依法辦事（Rules and Policies），對事不對人，不講人情（impersonal relationship）：四、非人性化五、量才用人，用人唯才（Expert Training）人員專任（Full-Time Employment）：六、 書面檔案（Written Records）七、管理權與所有權分開公私物品分明八、永業化原則 ，支薪用人（Salaried Personnel）：旨在使人員能專心處理職務，不必擔憂失業。**認為權威的演變為: 傳統---超人(奇魅)---合法合理權威...