問題詳情
13. Holland將個體在職業興趣上分為六大類型，並據以發展出：
(A)適配性的測驗診斷
(B)生涯信念系統
(C)生涯價值澄清系統
(D)後設認知檢核系統
參考答案
答案：A
難度：簡單0.802878
統計：A(558),B(73),C(56),D(8),E(0) #
個人：尚未作答書單：生涯興趣量表職業代碼、Holland類型論、大考中心興趣量表簡介
用户評論
【Van Dine】評論
根據Holland 的理論，有四種檢驗標準來診斷人境適配的各種現象 : 一致性、分化性、適配性、認同性
【Catalina Zeng】評論
在輔導專業-91台南縣國中教甄試題#128114題D選項中有五個檢驗標準：具有五個中心思想：一致、分化、認同、適配、估算性