【Aleio Chen】評論
工會代表本身也是勞工身份，要爭取福利當然是向上溝通！水平溝通可增強組織效率，主要在費堯的跳板原則中有提到！如果企業內都要按組織圖溝通，一些跨部門的問題就要溝通很久，必須先向上再向上，到共同主管，向下再向下！
【潘昱衡】評論
請問一下什麼叫爭取時效? 爭取工作的時間嗎?
【妖妖夢】評論
爭取時效...用學校當例子蠻明顯的例如做分組報告，要和你的組員們溝通(水平)，增進效率(討論，催促....etc)
【天羽】評論
又是無言的題目