【Arvin Chiang】評論
問最為["準確適當" A的就業服務法是憲法的具體表現 憲法只是抽象的概念規範 要實際可行就要由法律來實際規範
【Aimee Kung】評論
最佳解講的算清楚了，憲法只是一種原則性的規範，具體規定還是要以法律另為規範。憲法規定之拘束力，可分為無拘束力之「事實陳述」、「方針條款」；有拘束立但難以司法執行的「憲法委任」；以及有拘束力且司法機關可直接執行的「具體行為義務規定」與「消極禁止限制」。一、無拘束力之規定（一）純粹事實陳述：憲法中有時會有某些條文，並無任何規範內涵，而純粹陳述事實。此類條文自然沒有拘束力可言。例如憲法前言。（二）方針條款：指某些憲法規定僅表示一種制憲者的期許，或一種價值上的指引，而沒有具體的拘束力。國家機關並不因為方針條款的規定，而負有法律上的義務。頂多可作為適用法律或解釋上的參考依據。例如憲法基本國策章的部分條文...
【張家豪】評論
題目的關鍵字“最為準確”
【尤加利】評論
(A)不得「以」性別歧視