【馬自達】評論
責任分散效應也稱為旁觀者效應，是指對某一件事來說，如果是單個個體被要求單獨完成任務，責任感就會很強，會作出積極的反應。但如果是要求一個群體共同完成任務，群體中的每個個體的責任感就會很弱，面對困難或遇到責任往往會退縮。因為前者獨立承擔責任，後者期望別人多承擔點兒責任。“責任分散”的實質就是人多不負責，責任不落實。
【Kkfan Lin】評論
我不做也會有別人去做
【李名哲】評論
解決責任分散的問題，最好就是指定、分配工作。如學生在做大掃除時，每人都有具體的工作責任分配，就能促使學生能做好自己份內的工作，而沒有局外人。
【泰瑞】評論
■去個人化個人在團體中受到群眾的影響，失去自己原有的個性，表現出與團體成員一致的行為，這種現象稱為「去個人化」。 ■ 匿名效果 群眾在團體中容易覺得自己言行不會被人發現，這種現象稱為「匿名效果」。當群眾越多時，個人就越容易認為自己不為人知，所以就更容易宣洩自己的衝動。