問題詳情

12. Fielder的權變領導理論中,認為領導行為的效能,主要決定於下列何者?
(A)領導者與部屬關係、任務結構與目標路徑結構
(B)領導者與部屬關係、任務結構與情境特徵
(C)領導者與部屬關係、任務結構與領導者能力
(D)賦權程度、部屬能力與任務結構

參考答案

用户評論

Jason Hsieh】評論

分享一下我個人的筆記: Fielder的...

tyms】評論

這題我的書是翻領導者與部屬的關係工作任務結構領導者在組織中的地位  找不到任何一個選項符合   應是翻譯問題   這份考卷的用字很不精準   出題者蠻雷的-.-

努力會有收穫】評論

這題出題者應該要送分,有夠好笑的

minchuanchiu】評論

鐵路特考的可以不用做經濟部的考古題 方向根本沒幫助