【張哲銘】評論

規劃的目的： (1)規劃是管理功能的主要部分，且為其他管理功能的基礎。(2)規劃可以建立協調一致的努力。(3)規劃能減低企業所面臨的不確定性。(4)規劃能減少重疊及浪費的活動。(5)規劃所建立的目標與標準可作為控制之用。

【s8300056】評論

所以⋯這題沒人能解釋為什麼不是C嗎？

【科】評論

樓上有人說了ㄛ,是一種過程

【林可魯】評論

(C)符合管理程序改成降低資源浪費。來自 王毅企業管理P.6-2

【毛兒】評論

一起加油吧各位 以下是我的筆記規劃功能(目的)指引未來發展方向讓組織成員產生一致且明確的目標減少資源浪費有了方向後可以減少try&error時間與成本上的浪費降低變革衝擊有了規劃能大致知道未來可能的改變,能預先預防作為控制標準規劃是設定目標與計畫而控制是考核目標與計畫是否如期完成，所以可以作為再規劃的基礎

【SHAN.111】評論

【網路上看到的記憶口訣】

【邊伯賢的小可愛❤️】評論

規劃：決定組織目標、建立達成目標的方法及手段。一、規劃的目的 (規劃的功能)：   (一) 指引方向：有規劃便可讓管理者及員工知道未來組織該往哪裡走，讓組織成員能產生一致明確的目標。   (二) 減少資源浪費：有規劃就有方向，可降低時間及成本的浪費。   (三) 降低變革的衝擊：規劃可預先知道未來大概有什麼變革發生，降低其對組織的影響。   (四) 作為控制的標準：規劃提供控制的標準。二、規劃的要件   (一) 目標：個體或組織希望達到的成果。目標設定程序：          1. 回顧組織使命：組織成立原因，為何成立。          2. 衡量組織資源：目標不能好高騖遠。          3. 獨立或參考他人設定目標。        ...