17 機關內，上對下的指揮權力謂之「權威」（authority），其主要特質屬性為何？(A)這種控制權力來自於管理者本身的特質 (B)這種控制權力來自於部屬自身的特質(C)這種控制權力來自於機關符合法
18 下列敘述中，何者對於權變理論的說明是正確的？(A)改變環境因素以提高組織的生存機率 (B)相同的管理途徑不可以應用在不同的組織(C)組織是個半開放的系統 (D)管理乃在考量達成對環境的調適
19 各國近年來積極推動的電子化政府，主要屬於下列政府再造的那一種作法？(A)流程再造 (B)結構再造 (C)標竿學習 (D)民營化
20 現代組織基於關注員工心理與情緒面向，通常設有員工參與的管道。此種作法主要肇始於下列何種學派（理論）之論點？(A)霍桑實驗學派 (B)動態管理學派 (C)動態平衡理論 (D)人性本善理論
21 何茲柏格（Frederick Herzberg）提出激勵保健理論，下列何者是何茲柏格所稱的「激勵因素」之一？(A)工作環境與條件 (B)升遷與發展 (C)人際關係 (D)報酬待遇
22 「彼得原則」（Peter Principle）說明以下何者在激勵管理方面上的重要性？(A)採取權變領導 (B)實施分層負責 (C)鼓勵訓練進修 (D)舉辦競賽活動
23 下列何者非屬官僚過程執行模式的主要論點？(A)強調自由裁量權與標準作業程序的應用 (B)容易造成目標錯置的執行弊端(C)組織權力分散於專業化的各單位 (D)政策執行活動充滿議價協商
24 巴納德（Chester I. Barnard）認為溝通是行政工作中極為重要的要素之一，以下論點，那一項是符合巴納德認為做好溝通工作所應注意的要點？(A)溝通應有正式和非正式的雙重管道 (B)溝通
25 依據財政收支劃分法之規定，下列那些稅課為國稅？①菸酒稅 ②營業稅 ③使用牌照稅 ④遺產稅 ⑤印花稅(A)①②③ (B)①②④ (C)②③⑤ (D)③④⑤
1 對於行政中立的意涵，下列敘述何者錯誤？(A)文官應盡忠職守(B)立場應超然公正(C)應協助解決政治紛爭(D)執法時應秉持同一標準
以下何種理論或論述並無受巴納德（C. Barnard）所影響﹖(A)部屬對抗、逃避主管權威之策略(B)公平理論(C)交易型領導(D)需求累進理論
以下和者並非古立克與尤偉克（Gulick & Urwick）之七項管理要向的內容﹖(A)協調(B)指揮(C)控制(D)情報
何人主張「政策科學之目的在於實踐民主價值」﹖(A)威爾遜（W. Wilson）(B)瓦爾度（D. Waldo）(C)拉斯威爾（H. Lasswell）(D)歐斯壯（V. Ostrom）
何人首次以公共選擇理論推導民主行政之原則﹖(A)全鍾燮（J. Jun）(B)古德賽爾（Goodsell）(C)歐斯壯（V. Ostrom）(D)丹哈特（R. Denhardt）
以下對X 理論與Y 理論的敘述何者為非?(A)X 理論主張外部控制(B)Y 理論主張外部控制(C)X 理論為傳統時期之人性假定(D)Y 理論影響組織發展
以下對行為主義與後行為主義之敘述何者為是﹖(A)行為主義否定人類之自主性(B)後行為主義萌芽於心理學領域(C)後行為主義以經驗主義作為基礎(D)行為主義重視深度檢視個案
帕森思（T. Parsons）主張：(A)組織是封閉系統(B)策略層應致力於追求目標達成(C)作業層的功能在於適應(D)組織可藉社會化過程而維持既有模式
「朕即國家」是何種正當性基礎的寫照﹖(A)傳統型(B)魅力型(C)合法型(D)權變型
哈蒙（M. Harmon）曾指出，行政人員將因何種原因而成為「受煎熬的靈魂」﹖(A)凡事依法(B)層級節制(C)工具理性(D)價值衝突
以下對公共選擇理論之敘述何者為非﹖(A)以經濟學之假定作為基礎(B)相信人類具有理性自利之特質(C)偏好市場機制(D)重視公共利益價值
以下對魏達夫斯基（A. Wildavsky）之敘述，何者有誤﹖(A)以研究預算過程著名(B)曾言：「政策研究既是技術，也是藝術。」(C)與普里斯曼（Pressman）共同開啟政策執行研究(D)與希克羅
以下何者不是傅麗德所提出之溝通原則﹖(A)直接原則(B)互惠原則(C)早期原則(D)間歇原則
依據彼德斯（G. Peters）之觀點，以下何者並非常任文官與政治任命者之間的衝突原因﹖(A)理念差異(B)黨派衝突(C)專業背景(D)組織生存
2 從格蘭納（L. Greiner）組織生命週期的理論來說，下列有關行政組織設計的主要課題，何者錯誤？(A)分化與整合的平衡(B)動態與生態的平衡(C)集權與分權的平衡(D)標準化與機動調適的平衡
3 在「稜柱社會」中有「法令規章與實際作為明顯悖離」的現象，此即稱為：(A)異質性(B)重疊性(C)形式主義(D)犬儒主義