問題詳情

36.學習型組織理論所強調的五項修煉,下列哪一項不包括在內?
(A)自我超越
(B)改善心智模式
(C)團隊學習
(D)培養同理心

參考答案

答案:D
難度:非常簡單0.951397
統計:A(65),B(92),C(57),D(4189),E(0) #
個人:尚未作答書單:建構主義

用户評論

Viva Lin】評論

第六項修煉---群體執行力

Lynn】評論

自我 改善 建立 團隊 系統 群體

Ching Pei Hsu】評論

第一項修練:自我超越(Personal Mastery)聖吉認為自我超越的修練是學習不斷釐清並加深個人的真正願望,集中精力,培養耐心,並客觀的觀察事實。自我超越是學習組織的精神基礎,也是一種真正的終生學習。第二項修練:改善心智模式(Improving Mental Models)心智模式是根深柢固於心中,影響人們如何瞭解這個世界,以及如何採取行動的許多假設、成見或甚至圖象、印象。把鏡子轉向自己,是心智模式修練的起步;藉此,我們學習挖掘內心世界的圖象,使這些圖象浮上表面,並嚴加審視。此外尚可藉此有效的表達自己的想法,並以開放的心靈接納別人的意見。第三項修練:建立共同願景(Building Shared Vision)在傳統的組織中所欠缺者乃是將個人的願景整合為...

曾右姍】評論

分享摩友口訣1.自我超越2.改善心智模式3.建立共同願景4.團隊學習5.系統思考我心願學系