問題詳情

32 組織學者雪恩(E. H. Schien）將組織文化分為下列那三個層次？ 
(A)器物、價值、基本假定
(B)器物、價值、意識形態
(C)制度、價值、基本假定
(D)器物、制度、價值

參考答案

答案：A
難度：簡單0.793862
統計：A(4475),B(323),C(299),D(528),E(12)

用户評論

【Asta】評論

※雪恩(E. Schein)將組織文化區分為三個層次：

【Samuel0921】評論

架機器 no 制度

【庫洛洛．魯西魯】評論

基本假定  認知  最深  內隱價值觀念  偏好器物與創造物  制度  最高  外顯

【吳小芳】評論

去嘉基器物與創造物 價值觀念  基本假定