問題詳情

131. 目標管理為什麼會實施失敗？
(A)更大幅度的授權
(B) 高階主管不重視
(C) 改變控制的觀念
(D) 上司下屬合作

參考答案

答案：B
難度：簡單0.808245
統計：A(68),B(1294),C(99),D(15),E(0)

用户評論

【用戶】Cheetah Lee

【年級】國三上

【評論內容】應該是B看起來最負面 所以會導致失敗 (又是修平的......

【用戶】陳冠宇

【年級】高一上

【評論內容】這題我實在看不出來答案為何會是(B)高階主管不重視。目標管理法MBO 的缺點有三個 1.容易忽略組織長期目標發展(因為每個人都設定自己容易達成的目標)                                                           2.容易忽略人性的層面，為達目標不擇手段(馬基維利"君主論")                                                           3.一般人以為有了目標管理就會成功的達到目標(卻沒有具體執行)到底跟(B)高階主管不重視 有何關連???不是我想嗆修平，你們的題目總是出的題意不清，答案不適合到底是想怎樣呀?真的讓人做到想罵一聲 幹!

【用戶】Mouteki Syuu

【年級】

【評論內容】疑問目標管理高皆主管不重視為什麼會實施成功?