【許凱茵】評論
組織成員、受僱人或受服務人員人數達十人以上者，應設立申訴管道協調處理；其 人數達三十人以上者，應訂定性騷擾防治措施，並公開揭示之。
【Lala Chang】評論
性騷擾防治法第 7 條
【Wen Chang】評論
性騷擾防治法第 7 條
【求按讚】評論
第 7 條機關、部隊、學校、機構或僱用人，應防治性騷擾行為之發生。於知悉有性騷擾之情形時，應採取立即有效之糾正及補救措施。前項組織成員、受僱人或受服務人員人數達十人以上者，應設立申訴管道協調處理；其人數達三十人以上者，應訂定性騷擾防治措施，並公開揭示之。為預防與處理性騷擾事件，中央主管機關應訂定性騷擾防治之準則；其內容應包括性騷擾防治原則、申訴管道、懲處辦法、教育訓練方案及其他相關措施。