問題詳情

38.彼得聖吉(P. Senge)的學習型組織理論對於教育行政制度及作為有許多的啟發,他所指的「第五項修鍊」為何?
(A)自我超越
(B)改善心智
(C)團隊學習
(D)系統思考

參考答案

答案:D
難度:簡單0.759502
統計:A(759),B(125),C(660),D(4876),E(0) #
個人:尚未作答書單:運輸系統管理、彼得聖吉-學習型組織【我心願學系】+第六項修練、學習型組織-教甄-教育行政24題

用户評論

【用戶】劉馨蓮

【年級】小一下

【評論內容】第一項修練:自我超越(Personal Mastery)  學習不斷釐清並加深個人的真正願望,集中精力,培養耐心,並客觀的觀察事實。第二項修練:改善心智模式(Improving Mental Models)  心智模式是根深柢固於心中,影響人們如何瞭解這個世界,以及如何採取行動的許多假設、成見或甚至圖象、印象。把鏡子轉向自己,是心智模式修練的起步。第三項修練:建立共同願景(Building Shared Vision)  共同願景的整合,涉及發覺共有「未來景象」的技術,幫助組織培養成員主動而真誠的奉獻與投入,而非被動的遵從。第四項修練:團隊學習(Team Learning)  團隊的學習方能促進組織的學習。當團隊真正在學習時,不僅團隊整體顯現出色的成果,個體成長的速度亦遠較其他的學習方式為快。第五項修練:系統思考(Systems Thinking)  系統思考以一種新的方式使人們重新認識自己與其所處的世界,是一種心靈的轉變,從將自己看做與世界分開,轉變為與世界連結。

【用戶】Allison Liou

【年級】國三下

【評論內容】可能載到幼稚園版本了.....之前不小心手殘過,發現題目重複率很高,但是最後面幾題會不一樣

【用戶】索尼

【年級】國三下

【評論內容】從大考中心載下來的考古題是這題噢: 38.國民中學學生基本學力測驗中,各科試題之取材,以學生學習及生活經驗為主要來源。各科所要測驗的能力與內容,則以下列何者為命題依據? (A)教學指引 (B)教材大綱 (C)各領域教科書之內容(D)課程綱要之能力指標正確解答:D

【用戶】冰山美人

【年級】國三下

【評論內容】國中類科和國小類科後半部的題目不一樣,這一題是屬於國小類科的,確實有時候會不小心看錯類科。