【用戶】Zong
【年級】高一下
【評論內容】焦點團體法是一種提升決策品質的方式，通常用於市場研究和意見收集等情境。特性如下：1. 焦點團體訪談法的團體是由非正式的團體成員組成。2. 主持人的任務在於要求參與的成員提供意見與想法。3. 團體多是由八至十二不等的人數組成。4. 主持人受過團體動力與主持團體的訓練，負責引導成員針對議題互相討論。5. 主持人主要目標在於刺激成員的觀點，表達感覺、態度與想法，從團體互動中得到成員的主觀經驗與意見。6. 其結果無法產生量化的資訊，或將研究成果進一步推論到母群體。
【用戶】whappy501
【年級】博一下
【評論內容】(A) 建議邀請6到10人之團體進行討論 (2) 出席者會獲得報酬 (3) 主持人負責會場引導運作(4) 針對特定主題來討論互動(5) 透過腦力激盪形成共識