問題詳情
90. 依激勵─保健理論，目前對教師而言，下列哪一項目較屬激勵因素？
(A)每年給予晉級
(B)每月準時發薪資
(C)給予公開表揚
(D)考績甲等
參考答案
答案：C
難度：簡單0.870755
書單：激勵保健因素、赫茲伯格的雙因素理論、赫茲伯格－激勵保健雙因子理論
用户評論
【用戶】張凱婷
【年級】高二上
【評論內容】每年給予晉級 對 大部分老師來講都是"應該"的，做行政有行政加級，在偏遠地區有偏遠地區加級等等，他們會認為這是勞力換來的 而不是滿足心理需求。 激勵 比較強調心理層面的滿足
【用戶】流川楓
【年級】高三下
【評論內容】激勵因素→成功則瘦身成就感、工作本身、責任感、受賞識感、升遷 保健因素→新人是公主薪資、人際關係、視導技巧、工作環境、組織政策與管理