29 藉著監測投入、轉換過程、產出、影響等變數間的關係，了解政策結果是否為不充分的政策投入所造成的，或是在對標的人口提供資源及服務過程中有所偏差的結果，是何種政策監測途徑？(A)社會研究累積途徑(B)
30 實質參與型（authentic participation）的公共治理是指：(A)發動及參與公民投票的直接民主制度(B)公民代替官員進行治理工作(C)建立只是由公民與民意代表充分表達政策意見的制
31 關於全球化對公共行政之影響，下列敘述何者錯誤？(A)全球化既擴大政府的職能及角色，也削弱政府的權力(B)全球化使公共行政變得更關心國際關係(C)全球化使政府必須要處理更多的「世界市場失靈」(D)
32 一般而言，「法律優位原則」之主要內涵是指：(A)一切行政活動必須有法律之明文依據(B)低階的法律規範不得逾越高階的法律規範(C)所有行政機關行為都必須由立法機關授權(D)國家機關之行為必須要有憲
33 地方制度法關於跨行政區業務與合作之規範（第21條至第24-3條），下列敘述何者正確？(A)關於跨區域之業務，由共同上級業務主管機關逕行辦理(B)關於跨區域之業務，涉及中央及相關地方自治團體之權限
35 依費雷德利克遜（H. G. Frederickson）的觀點，公共性的理論建構具有四項基本要件，下列何者不在其中？(A)憲政體制(B)有效率的市場機制(C)德性的公民(D)對集體與非集體公眾之回
36 關於阿特福（C. P. Alderfer）ERG理論中生存關係的描述，下列何者比較正確？(A)每一層級的需求並沒有滿足的上限(B)通常個人在單一個時間點上只專注一種需求(C)當低層的需求被充分滿
37 當員工發現自己付出與同事一樣的努力，但是薪資卻比較低時，根據亞當斯（J. S. Adams）所提出的「衡平理論」（equity theory），下列何者不是員工可能採取的策略？(A)改與其他薪資
39 有關於非正式溝通的敘述，下列何者比較正確？(A)消息傳遞速度可能比正式溝通更快速(B)正式組織中應該要避免使用非正式溝通(C)非正式溝通經常只存在於地位相當的人員之間(D)是一種基於組織授權與職
40 一位成功的領導者必須對事件的結果採取正面與樂觀的看法，而非將全副心思花在避免錯誤與防患未然之上，否則會陷入何種效應之中？(A)瓦稜達效應（Karl Wallenda Effect） (B)金魚缸
41 有關組織中績效管理與資訊科技的可能關連，下列敘述何者錯誤？(A)資訊科技已無法因應當代績效管理的需求(B)資訊科技有能力支援績效資訊的蒐集與分析(C)資訊科技有助於轉換績效資料為有用的知識(D)